我校举行人事管理系统建设项目启动会

　　启动会上，图文信息中心负责人首先就项目整体情况作了介绍。他指出，人事管理系统建设是学校推动治理能力现代化、深化数字化校园转型的关键举措之一。项目由学校与工商银行合作共建，旨在建成一个符合高职院校特点、业务流程规范、数据精准高效、服务便捷智能的一体化管理平台，以信息化手段全面赋能人事管理、服务与决策。
　　随后，项目实施单位南京酷奇信息科技有限公司项目经理详细汇报了项目实施方案，包括项目组织架构、阶段划分、质量控制措施及近期工作安排。方案体现了对学校需求的深入理解与专业的技术实施路径。
　　作为核心业务部门与主要使用单位，人事处与信息中心负责人分别从业务和技术角度对项目建设提出了明确要求。人事处强调，系统建设必须紧密贴合学校人事制度改革与实际管理需求，确保业务流程全覆盖、用户体验友好、数据统计精准，最终实现“让数据多跑路、教职工少跑腿”的服务效能提升。信息中心则从技术架构规范性、数据标准统一性、系统接口开放性、安全可靠性及与学校现有信息化平台的深度融合等方面提出了具体技术规范与标准，为确保项目建成后能够长期稳定运行、可持续演进奠定了坚实基础。
　　南京酷奇信息科技有限公司江总讲话表示，高度重视与我校的合作，将抽调精锐力量组成项目团队，严格遵循学校要求与项目计划，以高度的责任感和专业精神，全力保障项目高质量、按进度交付，致力于将本项目打造成一个精品工程。
　　最后，李冬梅副校长作总结讲话并提出了明确要求。她强调，人事管理系统建设事关学校人力资源优化配置和教职工切身利益，对提升学校整体管理水平具有重要意义。她对项目建设提出三点希望：一是提高站位，凝聚共识，各方要充分认识项目建设的重要性，通力协作；二是紧扣需求，确保质量，项目必须立足学校实际，突出实用、好用、管用，要能提高学校人事管理工作效率，减轻教师业务数据维护工作量，建设成经得起检验的优质工程；三是强化沟通，规范管理，建立高效顺畅的沟通协调机制，严格按照项目管理规范推进，确保项目顺利实施、按期竣工。她宣布，学校人事管理系统建设项目正式启动，并预祝项目取得圆满成功。
　　此次启动会的顺利召开，统一了思想，明确了目标，落实了责任，为项目的顺利实施奠定了坚实基础。校企银三方将以此为契机，携手共进，确保将人事管理系统建设成为推动学校高质量发展的重要数字化引擎。